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入职20天仲裁能赔多少
释义
法律分析:如果员工没有过错,公司单方面要解除合同,是要提前一个月告知,或者给予一个月的工资的,并且是要支付经济补偿金的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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更新时间:2025/7/31 22:33:55