变更劳动合同可以采用什么方式-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	变更劳动合同可以采用什么方式
释义	法律分析：书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
随便看	2023年指纹检测费用哪里能做指纹鉴定合租有权利带朋友住吗合租有权利带朋友住吗请问合租是合法吗？合租有权利带朋友住么合租有权利带朋友住吗北京租房整租三人合租如果两人违约一个人能住自己的室吗合租后不想合租怎么办北京租房整租三人合租如果两人违约一个人能住自己的室吗 -法律知识合租房子能带朋友入住吗？合租有权利带朋友住吗？合租房屋能带朋友入住吗房屋面积有差错怎么办货运险保险单种类短期险是什么有哪些社保缴费方式社保缴费一览表查询社保缴费清单的方法有哪些社会保险费表社会保险费申请表的内容有哪些短期境外保险种类有哪些室外电闸坏了谁负责？在番禺摩托车被扣怎么处理出租房电闸坏了应该由谁来维修？特殊权限特殊商品 DEED deed deed deed DEED2 deed box deed indented deed in lieu (of foreclosure) deed in writing deed of accession deed of appointment deed of appropriation deed of arrangement deed of arrangement deed of assignment deed of association deed of conciliation deed of constitution deed of covenant deed of gift deed of grant deed of indemnity deed of intrustment by stockholders

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。