员工辞职不批怎么办-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工辞职不批怎么办
释义	法律分析：员工辞职公司不批，员工离职无需征得用人单位的同意。法律规定，劳动者提前30日书面形式通知单位，可以解除合同。如果是在试用期的，可以提前三日通知用人单位解除；如果用人单位未及时缴纳社保、支付劳动报酬、提供劳动保护或者劳动条件的，劳动者可以解除劳动合同，用人单位应当支付经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	旅游投诉如何最有效？旅游投诉处理机制？旅游纠纷投诉有用吗？旅游投诉处理办法? 什么行为可以向旅游投诉管理机关投诉一般如何进行旅游投诉哪些行为可以向旅游投诉管理机关投诉？旅游投诉处理形式？怎样举报旅游投诉投诉旅游景区怎么投诉呢没签劳动合同自己离职怎么处理证书注销不了本人已离职,是否需要声明自己不再签字没签劳动合同想离职怎么办？不签劳动合同自己离职会怎么样不签劳动合同可以自己离职嘛个人辞职但没签合同怎么办不签劳动合同自己离职辞职了，没有签劳动合同，应该如何办不签劳动合同可以自己离职么不签劳动合同自己离职注销律师证的利弊不签劳动合同自己离职会怎么样解除劳动合同个人不签字怎么办不签劳动合同自己离职？不签劳动合同自己离职 advice advice advice advice note advice of arrival advice of audit advice of authority to pay advice of bill accepted advice of bill collected advice of bill paid advice of circumstance preventing carriage advice of collection of documentary bill advice of commutation advice of damage advice of drawing advice of fate advice of nonacceptance advice of nonpayment advice of payment advice of protest advice of receipt advice of shipment advice of shortage advice on acceptance advice on evidence

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。