辞退孕妇补偿规定-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	辞退孕妇补偿规定
释义	法律分析：（一）单位无故解除劳动合同须支付双倍经济补偿金；（二）单位在产假之前辞退怀孕职工，应支付产假工资；（三）补缴相应社会保险。法律依据：《妇女权益保障法》第二十六条任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方解除劳动合同。
随便看	初中生留级要求什么手续初中生留级需要什么手续高中处分会撤销吗初二留级需要什么手续初二留级要求什么手续现在初中可以留级吗 -法律知识初二留级要求什么手续？初中生留级要求什么手续怎样查自己名下宅基证怎么查自己名下有没有房产怎么查自己名下有没有社保卡在哪查自己名下的土地？物业小区人员配置标准物业公司人员配置标准物业公司人员配置标准物业小区人员配置标准一级物业管理人员配置有哪些要求？？物业管理资质等级标准物业人员配置国家标准物业小区人员配置标准? 普通住宅的物业管理费标准别墅物业管理费怎么算物业费收费系统是什么物业费收费系统？注册物业管理师报名条件 freedom of the air freedom of the city freedom of the high seas freedom of the person freedom of the press freedom of the sea freedom of the seas freedom of the will freedom of trade freedom of travel freedom of volition freedom of writing freedom to get married freedom to lay submarine cables and pipelines freedom to strike freedom to use one's own spoken and written languages free education free enterprise free entry free entry, egress, and regress free exchange market free exchange operations free exchange rate free exercise clause free fishery

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。