劳动者被骗所签下的劳动合同是否有效-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳动者被骗所签下的劳动合同是否有效
释义	法律分析：劳动合同也是合同的一种，所以同样适用《合同法》中的一般性规定。因此，在劳动者被骗而签订的劳动合同，是可以直接规定为无效的，这是为了保护劳动者的合法权益。原则中有当事人意思自治的原则，但是法律也规定了，现实中需要先适用具体条文，只有具体条文中没有规定的时候，才能够用原则进行适用。也就是说如果条文中中对被气派所签订的合同有规定，就必须适用劳动合同中的规定。
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