网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
劳动争议调解前置是必须的吗
释义
法律分析:不是必须的。
劳动仲裁不一定要先进行调解,但必须要经过劳动争议处理机关的仲裁,对于仲裁不服的,才可以向人民法院起诉
法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条 凡是劳动争议处理的基本程序:先协商,协商不成申请调解,调解不成申请仲裁,仲裁不服,提起诉讼。
随便看
水欠费会自动停水吗?
水表欠费了会自动停水吗?
没有欠费停水了是怎么回事?
社保停止缴费是什么意思?
社保停缴后为什么还自动扣费
没有欠费停水了是怎么回事?
停催止诉 无限延期什么意思?
停催止诉 无限延期什么意思?
诉讼时效中止的法定事由
女性生理假规定
什么是减假暂
女性月经假期国家规定
诉讼时效中止事由
劳动法对女职工经期假
女职工更年期享有哪些权利,女职工月经期保护有哪些
减假暂是什么意思?
不可抗力诉讼时效中止还是中断
中止审理是停止一切诉讼活动吗
依据劳动法女职工在经期不得从事劳动包括
不可抗力诉讼时效中止还是中断 -民事诉讼
北京女职工经期保护
女职工可休生理假,女职工生理期休假
女职工在经期可以不工作吗
诉讼时效中止的法定事由是什么
女性月经假期的国家规定
supplementary sentence
supplementary statement
supplementary terms
supplementary treaty
supplementary verification
supplementary wages
supplementary zone
suppliant
supplicant
supplicate
supplicate a judge to spare
supplicate the judge to spare
supplicatio
supplication
supplicatory
supplicavit
Supplicium
supplier
supplier credit
supplier's credit
supplier's invoice
supplier's loan
supplies
supply
supply a deficiency
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/22 12:52:44