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问题	企业员工因病没上班怎么处理
释义	法律分析：劳动者患病后，享受一定期限，最长24个月的医疗期，医疗期内，用人单位应该支付病假工资。如果在医疗期内解除劳动关系，属于违法解除。法律依据：《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第二条医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。
随便看	劳动合同到期日期是当天还是前一天产假是自己报哪天就是哪天的吗产假是自己报哪天就是哪天吗？产假是自己报哪天就是哪天么？产假是自己报哪天就是哪天吗外经证当月开当月必须预缴吗 -法律知识产假是不是自己报哪天就是哪天之日起包含当天吗产假是自己报哪天就是哪天吗产假是自己报哪天就是哪天嘛产假是自己报哪天就是哪天吗冷暴力怎么收集证据冷暴力的取证如何进行？如何有效利用切入点来抵制对方证据攻击？律师如何打破对手的证据？冷暴力应该怎样取证？冷暴力怎么收集证据冷暴力怎么收集证据？冷暴力证据怎样收集遇到职场暴力如何取证？在职场中，如何保护自己的证据以防止被辞退？冷暴力怎么收集证据冷暴力的取证如何进行冷暴力怎么收集证据？冷暴力的取证如何进行 ocean shipping ocean shipping agency ocean shipping agent ocean shipping industry ocean shipping insurance ocean space ocean waybill ochlocracy ochlocrat octroi odd hand odd job odd jobber odd- jobber odd-job man oddjobmen odd lot Odd Lot odd-lot differential odd man odds and ends odd share Oder Neisse Line odious odious debt

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