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市场化用工几年转正式
释义
法律分析:
市场化用工就是你表现不好时,可以随时解雇你,相当于你是和中介签的合同。正式职工就不会了。从目前来看,市场化用工和正式职工除了名分上有区别以为,其余都是一样的。包括福利都是一样的。一般在工作3-5年后,就可以转正。每年的转正都是有限制的。一般先考虑研究生,然后是本科生。专科的情况就比较复杂。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳系。用人单位应当建立职工名册备查。
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更新时间:2025/7/17 23:10:03