最低工资不包括哪些？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	最低工资不包括哪些？
释义	法律分析：最低工资不包括以下这些项目：(1)延长工作时间工资;(2)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(3)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十九条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
随便看	持械故意伤人罪怎么判刑持械故意伤人罪怎么判刑持刀故意伤人怎么判刑持刀故意伤人罪怎么判持刀故意伤害未遂怎么处理持刀故意伤人怎么判刑 75周岁老人犯故意伤人澳门居住权怎么获得？国家对民族自治地方的什么给予照顾 -法律知识国外的婚姻在国内被承认吗 -法律知识涉外婚姻关系的适用什么法律？第三代社保卡有什么办法理第三代社保卡是什么意思？定密时间最长不得超过脱密措施商业秘密的脱密期如何约定新保密法规定什么可以确定绝密级国家秘密？定密时间最长不得超过机关单位定密直接依据是什么办理涉密文件定密的依据是保密法第多少条规定了定密不当的法律责任定密责任人是指谁机关单位违反保密法对应当定密的事项不定密的怎么办机关单位违反保密法对应当定密的事项不定密的如何办法律规定的手机上怎么交诉讼费 haute cour de justice have have a bearing on have a confidential talk have a hand in have a hand in a crime have already started to perpetrate a crime have an abortion have an accident have and hold have a preliminary exchange of views have a rest have a secret talk have committed countless crimes and deserve to come to judgment have completed a term of imprisonment have designs against have illicit intercourse have in hand have lost a spouse haven haven for refugees have no faith in have no idea of have no precedent to go by have no reasonable grounds to know

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。