工龄买断补偿金计算-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	工龄买断补偿金计算
释义	法律上没有买断工龄这一说，只有用人单位违法解除合同的话是要支付赔偿金的。根据相关规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照民法典规定向劳动者支付赔偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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