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问题	2023工作调动的原因是什么呢
释义	法律分析: 工作岗位调动理由及原因公司人事处: 我已在临城公司工作 1 年时间，在一年中我主要做了每半你年一的工作总结和学习忠诚制度，并得到领导的赞赏和认可法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； (二)未及时足额支付劳动报酬的； (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的； (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的。
随便看	在游戏骂人要负责吗 -暴力犯罪有案不查构成什么罪？有案不查构成什么罪 -法律知识立案不侦查是犯什么罪法院如何判断无罪案件发行债券的程序主要有哪些？申请债券上市交易的条件是什么公司债券上市交易条件及需要办理的手续申请债券上市交易的条件有哪些经侦办案会查与本案无关的事情吗？怎样查案件成立没搜查违法是否会影响案件审理结果？什么是县镇非农户籍？什么是县镇非农户籍 -法律知识县镇非农户口是什么意思什么叫乡镇非农业户口？如何规定属于什么户口？非农户口是指什么？若遭遇朋友诽谤污蔑导致家庭破裂，该如何处理？朋友诽谤污蔑导致家庭破裂，该怎么办？诬陷别人是什么罪劳动者不能胜任工作可以被辞退吗劳动者不能胜任工作可以辞退吗？劳动者不能胜任工作可以被辞退吗因诬陷他人而可能面临的法律后果请问法律规定的诬陷他人有什么后果 additional article additional award additional claim additional clause additional clause to an agreement additional convention additional effluent fees additional expense of war risk additional holiday additional imposition of fines additional income additional interests and penalty interests additional investment additional item additional judgment additional local tax additional paid-in capital additional party additional patent additional payment additional penalties additional perils clause additional proposal additional protocol additional provisions

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