网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
产假期间可以辞退员工吗
释义
法律分析:不可以。女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同
法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。
《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假
随便看
信用卡无法还清被起诉求解决方法
未经出租人同意房屋转租有没有效
出租人未经出租人同意房屋转租有效吗?
未经出租人同意房屋转租是否有效?
学籍注册不在范围内怎么办
学籍注册不在范围内怎么办?
学籍注册不在范围内怎么办
广州白云区最低工资标准2023
广州最低工资标准包含社保吗
当兵查不查中专毕业证
当兵查不查中专毕业证
广州最低工资社保交多少
广州最低工资标准包含社保吗 -法律知识
广州最低工资标准包含社保吗?
第一次酒驾扣分吗
第一次违章不扣分吗
上海健康卡怎么办理
上海健康卡怎么办
北京医院挂号费可以报销吗?
北京挂号费报销比例是多些
北京挂号费报销比例
北京挂号费报销比例是多少
北京医院挂号费可以报销吗
内蒙古医保去北京看病报销比例
股份有限公司和有限公司的区别
distort
distortion
distortion of a work
distortion of fact
distort the law
distrain
distrainee
distrainer
distrainor
distraint
distraint
distraint
distraint for rent
distress
distress
Distress
Distress2
Distress3
consultative parties of the Antarctic Treaty
consultative procedure
consultative status of nongovernmental organization
consulted organ
Consulting Agreement
consulting fee
consulting firm
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/27 7:00:19