薪资为什么要除以30天？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	薪资为什么要除以30天？
释义	律师解答：日工资除以30天是不合理的，制度工作日的计算扣除了的法定节假日，具体计算方法为：年工作日：365天-104天(为一年52周的双休日)-11天(法定节假日)=250天月工作日：250天÷12月=20.83天/月工作小时数：月、年的工作日×每日的8小时【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
随便看	哪些案件属于刑事自诉案件刑法中的自诉案件有哪些 -法律知识什么样的刑事案件属于自诉案件什么是自诉刑事案件？刑事自诉的刑事案件是哪些刑事自诉案件的诉讼范围刑事诉讼法自诉的范围是怎么规定的？刑事诉讼自诉案件的范围有哪些刑事自诉案件的范围有哪些？刑事诉讼中自诉案件范围刑事案件自诉的范围是什么刑事自诉案件的适用范围是什么？刑事自诉的范围一般是什么刑事案件自诉范围 -法律知识刑事自诉案件的范围是什么？刑事自诉的范围是什么？刑事诉讼法自诉案件范围刑事自诉范围法律问题自诉刑事案件的范围有哪些刑事自诉案件的范围是怎样的？刑事自诉案件有哪些范围刑事自诉案件的范围是什么想知道刑事自诉案件的范围有什么？刑法中的自诉案件范围在哪里？刑事自诉的范围为哪些 plan beforehand plan-do-check-action plan for adjustment of wages plan for construction project task plan for increasing production and practicing economy plan formulation plan for the flow of materials and equipment planned planned annual profits planned cost planned economy planned management Planned Parenthood planned price planned products planned purchase with incentives planned quota control planned quota for actual use of wage fund planned spacing of birth planned supply coupons planning planning commission planning function planning indicators planning law

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