| 释义 |
经理助理分总经理助理和部门经理助理，总经理助理是公司的管理中层级别，而部门经理助理就是普通职员。
经理助理职责如下：
1、协助领导对相关数据报表进行汇总整理；
2、负责领导会客日程、出差形成安排、酒店及机票预订等事务、差旅后的发票报销；
3、协助万完成办公资产、办公用品与杂物的采购、维护和管理；
4、公司重要文件的安全和管理、档案收集、整理；机要信息与文件的保密工作；
5、公司微信公众号的设计、推广、运营和维护；
6、建立部门绩效体系及核算部门绩效；
7、领导交代的其他事情。
协助总经理处理安排日常工作事务。包括日程安排、工作安排、接待安排、文件处理、资料管理等工作。组织安排接待事项，为总经理安排会客、签约、会议等事项的准备工作及相关事宜，协助客户接待，相关谈判等工作。
法律依据：《劳动法规定》第十六条
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
第十七条
订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
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