因雇临时搬运工卸货，搬运工被货物砸断小腿部导致粉碎性骨折，该负什么责任?应该怎么赔偿 ?-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	因雇临时搬运工卸货，搬运工被货物砸断小腿部导致粉碎性骨折，该负什么责任?应该怎么赔偿 ?
释义	1、雇主承担无过错原则是现代民法之通例。 2、雇主承担无过错责任有利于保护雇员的利益。 3、我国劳动法国家职工享有劳动保护的权利。雇员在完成雇主的工作中受到伤害，应按无过错责任原则处理等内容雇工受伤，赔偿义务人应当赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。雇主所雇佣的人员在从事雇佣劳动中遭受到人身损害时，雇主应该主动承担赔偿责任。若是由雇佣关系之外的第三人的某些原因造成所雇佣人员受到人身损害的，索赔权利人可以要求由第三人或者是雇主承担赔偿责任等
随便看	劳动仲裁诉讼要多久劳动仲裁后多长起诉到法院起诉劳动仲裁的诉讼时效是多少时间劳动仲裁纠纷需要多长时间劳动争议仲裁的时间有多长劳动纠纷的仲裁时效是多久？劳动纠纷仲裁一般要多久仲裁解决劳动纠纷需要多长时间？仲裁合同纠纷需要多久？劳动争议多长时间必须仲裁劳动争议仲裁要多久劳动仲裁裁决后多长时间可以起诉劳动仲裁裁决后多长时间可以去起诉劳动仲裁裁决后多久可以起诉劳动合同官司要打多久劳动仲裁多长时间拿钱劳动仲裁一般多久钱才能拿到劳动仲裁案件一般多久可以拿到钱劳动仲裁最快多久能拿到赔偿？劳动仲裁多长时间能拿到赔偿？ 2023年拆迁协议签完多久拿钱 2023年拆迁安置协议有没有法律效力呢无效合同制度立法规定及其比较研究浙江省盗窃两千多未遂会被判刑吗浙江省盗窃两千多未遂会被判刑吗 nondisclosure agreement non-disclosure of technology clause nondiscountable bill non-discretionary trust nondiscretionary trust nondiscrimination nondiscrimination clause nondiscrimination rule nondiscrimination treatment nondiscrimination treatment rule nondiscriminatory nondiscriminatory government procurement nondiscriminatory preference nondiscriminatory tariff preference nondiscriminatory treatment nondistinctive trademark non-dividend payee nondomestic arbitration nonducumentary letter of credit nondumping certificate nondutiable goods noneconomic corporation NON-ECONOMIC DAMAGES non-economic mass organization noneconomic society

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。