工龄十年年假多些天？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	工龄十年年假多些天？
释义	职工工龄达到10年的，可以享受10天年假。法律依据：《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
随便看	行政复议机关对行政复议申请如何处理不可以申请行政复议的情况行政复议常识行政复议被申请人没有申请可以直接行政复议行政复议机关不受理申请怎么办行政复议申请人可以对具体行政行为进行复议吗不能申请行政复议的情形 -行政复议申请人对不予受理决定可申请行政复议吗被申请人行政复议决定的行政复议机关是谁不能申请行政复议的事项不具有申请行政复议资格复议机关怎么处理行政复议机关可以作为复议机关进行申请吗被申请人行政复议决定的行政复议机关是谁？行政复议机关不受理复议申请需要承担法律责任吗? 行政复议不予受理的情形 -行政复议申请人申请行政复议但是行政复议机关不予受理上级行政机关认为行政复议机关不申请行政复议的机关 -行政复议行政复议机关不受理复议申请的法律责任是什么不予受理能不能申请行政复议不能申请行政复议的行政复议机关不受理复议申请需要承担法律责任吗不予受理行政复议不予以申请行政复议事项的是什么私自开采山石是违法嘛？农村私自开采石头怎么举报 breach of contract breach of contract breach of contract breach of contract breach of contract breach of contract ahead of time breach of contract clause breach of contract damages breach of contract involving injury to persons or property breach of duty breach of dykes breach of etiquette breach of faith breach of implied warranty of authority breach of intermediate terms breach of international law breach of law breach of option breach of peace breach of prison breach of privilege breach of procedural law breach of promise breach of promise breach of statutory duty

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