学徒工资低于最低工资合法吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	学徒工资低于最低工资合法吗？
释义	劳动法中规定的最低工资指的是单位实发给劳动者的报酬，企业发放工贺斗资低于最低工资标准是不合法的。法禅如磨律依据：《中华人民共橡弊和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
随便看	2023年网络扶贫计划行动指出网络扶贫五大工程分别是什么自己开个托管班需要什么手续自己开个托管班需要什么手续？如何制作委托书？自己开个托管班需要什么手续自己开个托管班需要什么手续自己开个托管班需要什么手续自己开个托管班需要什么手续？自己开个托管班需要什么手续？办理托管班需要什么手续委托书需要手写还是打印委托书一定要手写吗委托书要手写还是打印开一个托管班需要什么手续个人托管班需要什么手续开办托管班需要办什么手续办理校外托管都要什么手续自己手写离婚协议书有效吗黔南医专录取分数线2023 四川卫康院录取分数线2023 旷三天工算自离吗? 旷三天工算自离吗? 旷三天工算自离吗? 旷三天工算自离嘛?？旷三天工算自离吗?？ legal unit of measurement legal usufruct uniform crime report uniform customs uniform customs and practice of commercial documentary credits uniform customs duty uniform distribution of materials uniform examination and approval for ore reserves uniform expert evidence act Uniform Gifts to Minors Act uniform international law uniformity uniformity of law uniform law uniform law of instruments uniform law on guarantee and standby credit Uniform Laws uniform liability principle uniform limited partnership act uniformly allocated materials uniform marriage evasion act uniform negotiable instruments act uniform negotiable instruments law uniform partnership act uniform price

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。