网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
富士康工资7号发吗
释义
法律分析:
郑州富士康发工资时间是每月7号,如果遇到周末或者节假日会推迟到8-10号之间
法律依据:
国务院《工资支付暂行条例》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资
随便看
陕西一建为什么停考 -法律知识
打架小腿的筋断了能判几年
全运会渭南工地停工吗 -法律知识
工伤脚筋断了一般赔偿多少
浙江省中小学校学生人身安全事故预防与处理办法
安全生产法中规定生产经营单位对什么应当登记建党进行定期检测评估监控并制定
农产品质量安全检测机构应当依法经什么认证合格
以地理标志作为证明商标注册的什么情形才允许
根据中华人民共和国生物安全法规定,什么对本行政区域内生物安全工作负责?
用别人图来定制东西算侵权 -法律知识
用别人图来定制东西算侵权
入户盗窃起诉书包含的内容有哪些
入户盗窃起诉书包含的内容有哪些
盗窃罪一般罚多少
行贿罪刑法多少条
小孩读书的劳动合同怎么写
我国盗窃罪的法律条款有哪些
深圳港澳通行证办理要求
深户办理港澳通行证要带什么材料
非深户港澳通行证办理需要什么材料
深圳港澳通行证怎么办理?
深圳户口去澳门需要签证吗
深圳港澳通行证需要户口本吗
深户申请港澳通行证需要什么材料
深户申请港澳通行证需要的资料
恶人先告状
恶事
恶税
恶行
恶行恶果
恶性
恶性犯罪
恶性通货膨胀
恶意
恶意串通
恶意的控告
恶意第三人
恶意动机
恶意诽谤
恶意降低年龄标准
恶意控告
恶意滥用法定程序
恶意滥用民事诉讼程序
恶意破坏财产
恶意欺诈
恶意侵权行为
恶意杀害
恶意伤害
恶意损害
恶意损害险条款
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/9 23:28:07