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工作年限满三十年怎么算
释义
法律分析：劳动者的工作年限从与用人单位建立劳动关系之日起开始计算。工作年限满三十年即从与用人单位建立劳动关系起满三十年。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
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former proceedings
former residence
former testimony
former trial
former wife
former work unit
form for examining police application to arrest persons implicated in a crime
form for registration of the permanent population
form for the ratification of rewards and punishments of convicts
for military purposes
for military use
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更新时间：2025/12/21 17:51:08