网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
上班上七天可以要工资吗?
释义
法律分析：根据法律规定，劳动者有取得劳动报酬的权利，即使工作七天辞职，用人单位也要按规定支付劳动报酬 。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准试用期内，不胜任工作的，用人单位解除劳动关系，不需要支付补偿。
随便看
乡村医生可以进行实验性临床医疗活动吗
是收集有关的医疗事实材料
实习医生的医疗实践是否构成非法行医
医疗实践中不属于医疗事故
乡村医生可以进行实验性临床医疗活动吗
实习医生的医疗实践是否构成非法行医
医学教育临床实践管理暂行规定的医学教育临床实践包括什么 -法律知识
病程记录可以由实习医生书写吗
乡村医生可以进行实验性临床医疗活动吗
社区服务期间能否继续进行医学实习？
医疗机构应及时报告的行为有哪些
医疗机构应及时报告的行为有什么
有义务阻止实习医生围观吗
医院实习时发生医疗事故影响毕业吗 -法律知识
医方告知的途径和方式有什么
医疗机构应及时报告的行为有哪些
实习医生出医疗事故谁负责？
实习医生出医疗事故谁负责
游戏里骗多少钱算犯法
装修资质办理要多少钱
房屋装修能取多少公积金
房屋装修费用包含哪些
房子装修费用包括哪些资料
装修合同律师费用是多少
装修合同律师费用一般多少
effect of law
effect of legal ideology
effect of mortgage
effect of notarization
effect of objection to payment
effect of probation
effect of resumption
effect of rights over things
effect of sale
effect of suggestion on testimony
effect of withdrawing an action
effects
effects of law
effects of service of process
efficacious
efficiency
efficiency audit
efficiency doctrine
efficiency labor
efficiency of administration
efficiency of legal regulation
efficiency of operations
efficiency of supervision over administration
efficiency of work
efficiency service
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2025/12/22 9:34:51