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问题 辞退通知书员工不签字怎么解决
释义
    法律分析：用人单位辞退劳动者不需要其签字，具有一定强制性。
    法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第二十五条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；（四）被依法追究刑事责任的。
    
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更新时间：2025/7/21 0:23:56