年假换单位后如何计算-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	年假换单位后如何计算
释义	法律主观：换公司后年假的计算方法：如果劳动者在公司累计工作1年以上不满10年的，年假按5天来计算；如果累计工作10年以上不满20年的，按10天来计算；如果已满20年的，则按15天来计算。
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