离职时间是当天还是第二天？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	离职时间是当天还是第二天？
释义	法律分析：离职日期应该是最后工作日的第二天。一般劳动者在辞职到期以后,用人单位应当在规定的时间里结清劳动者的工资以及为其办理离职手续和社保转移手续。法律依据：《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	竣工图章盖反了严重吗 -法律知识申请执行超过两年怎么办超过两年还能申请执行吗超过两年未申请执行个人申请执行的期限是一年还是两年执行超过2年申请期限怎么办超过两年还能申请执行吗超过两年还能申请执行吗执行超过2年申请期限怎么办执行超过二年申请期限怎么办？申请执行超过两年怎么办 -法律知识超过两年未申请执行超过两年还能申请执行吗申请执行超过两年怎么办？超过两年还能申请执行吗超过两年未申请执行怎么办执行超过2年申请期限怎么办呢执行超过2年申请期限怎么办申请执行超过两年如何办 2023年执行超过2年申请期限怎么办呢超过两年的申请时效是否适用？超过两年还能申请执行吗申请执行超过两年怎么办？一年后是否还有资格？申请执行超过两年怎么办平等表决权平等参与家庭事务管理和决策权平等代表权平等待遇平等担保平等对待平等互利平等互利，协商一致的原则平等互利原则平等化平等豁免论平等机会平等交换平等普选制平等权平等权利平等条款平等条约平等行使诉权平等行使诉权原则平等选举平等选举权平等原则平等主体平等主义

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。