怀孕期间只能拿基本工资吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	怀孕期间只能拿基本工资吗
释义	不会，产假期敬陪间只发基本工资不合理，涉嫌违法，怀孕期间的工资有国家相关法律规定，不得降低其工资。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不乎稿雀得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动岁早或者聘用合同。
随便看	必须有辩护人的情形 -法律知识指定辩护有哪些情形？父母解除关系孩子18岁怎么判父母离婚孩子18岁抚养权怎样处理汽车第三责任险赔付范围 2023专利维护费用标准定损和实际维修费用 -律师会见哪些情况下免征土地使用税准生证是全国通用吗 -法律知识倒卖国产药犯法吗遗嘱的先后顺序应该如何遵守？手机怎么能查到社保卡里的钱医保用手机怎么交 2021印花税如何计算？销售有毒食品罪怎么定罪量刑？销售有毒有害食品罪属于哪类罪什么情况下会构成销售有毒食品罪？生产销售有害食品罪怎么判异地贷款缴存证明怎么解除？注销异地公积金贷款缴存证明异地无贷款证明去哪里开异地无贷款证明去哪里开？公积金异地贷款需缴存城市提供证明异地贷款职工公积金贷款证明怎么开义务兵优待金和八一补助法律问题地段地段号码地方地方保险代理人地方标准地方病防治法规地方裁判所地方财政地方长官地方初审法院地方初审法院法官地方当局地方调查地方法地方法官地方法规地方法律地方法庭地方法院地方法院注册处地方分权地方分权政策地方附加费地方附加税地方各级人民代表大会

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。