签了合同做了三天有工资吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	签了合同做了三天有工资吗
释义	法律分析：应当支付工作三天相应的工资法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
随便看	发票能开个人吗 -发票个人吃饭可以开发票吗？发票可以开个人吗？发票能开个人吗 -发票发票可以开给个人吗发票可以开个人吗个人可以开普通发票吗个人可以开发票吗个人可以开发票吗个人可以开发票吗个人可以开普通发票吗可以给个人开普通发票吗 -法律知识个人可以开普通发票吗什么情况下可以撤销结婚什么情况下可以取消结婚证什么情况下可以取消结婚证结婚一年内可以撤销结婚吗骚扰罪可以判几年什么情况下可以撤销结婚结婚一年彩礼能退吗员工不听安排开除有补偿吗？不知道的情况下收了别人偷的东西 -法律知识没偷到东西算盗窃吗 -法律知识农村自建房有补贴吗 -法律知识农村建房补助政策 Law Draftsman law draftsman law enforcement law-enforcement agency law-enforcement conditions law-enforcement identity certification law-enforcement level law-enforcement office law enforcement office law-enforcement officer Law Enforcement Officer law enforcement officer law-enforcement official law enforcement official law-enforcement organ law-enforcement personnel law enforcement personnel law executor law factory law firm law firm director law for industrial and commercial enterprises law for protection of youngsters law for science and technology advancement law for science and technology progress

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。