孕期1—6个月有几天假-生育政策法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	孕期1—6个月有几天假
释义	法律分析：怀孕第1—6个月，可享受1天假期，用于妊娠确认，申请生育指标，以及生产培训等。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
随便看	死亡户口注销身份证还能用？股权激励方案需要注意哪些方面股权激励方案怎么做股权激励计划要写明的事项有哪些股权激励计划主要有哪些形式什么叫股权激励方案股权激励方案的作用十三五规划目标任务包括法律问题个人投资公司设立要求法律规定高考新规则 2021高考政策新规法律问题 2021新高考政策法律问题父母解除关系对孩子高考有影响吗四川解除关系率高的原因？没有学籍能否上职业学校？职校退学了学籍是不是还在呢中职当兵退伍能上大专吗 -征兵技校不去报名学籍会退吗？职高毕业能当兵吗 -征兵实体店购买商品能否退款？商品能否在实体店退货？实体店买的手机能退款吗实体店不给退货违法吗实体店不给退货合理吗名下有一套平房再买楼房有何标准 particular evidence particular international law particularism particularism-nationalism particularism-nationalism school particular lien particular lien particular of amendment particular package particular paper particular partnership particular person particular place particular property particular range particulars particulars particulars about an incident particular sacrifice particulars of a charge particulars of a contract particulars of a criminal act particulars of a matter particulars of cargo particulars of sale

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。