劳动法规定上夜班最长时间-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法规定上夜班最长时间
释义	法律分析：因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
随便看	重大立功减刑程序是什么样的行贿罪和单位行贿罪哪个重受贿罪既遂法院怎么量刑? 受贿罪是否可以取保候审受贿罪能否取保候审单位受贿罪能取保吗受贿罪取保候审的条件有什么？受贿罪能否取保候审受贿罪是否可以取保候审恶意退款200元报警有用么微信诈骗如何定罪处罚? 洗黑钱会3万被判刑多久洗黑钱4000万怎么判刑洗黑钱诈骗四万元会被判刑吗？洗黑钱多少钱被判刑洗黑钱4个亿怎样判刑洗黑钱一万要判刑吗？洗钱5万大概有判多长？洗黑钱4个亿怎么判刑洗黑钱五万元被判多久？洗黑钱5万要判多久？农村宅基地三权分置是什么意思结婚一个月离婚财产怎么处理？让拿身份证去司法局做什么？法院下传票找不到人怎么办 -法律知识 period of responsibility period of service period of shipment period of stay period of time period of time for presentation of document period of trial for a release on parole Period of Tutelag period of validity period prescribed by the tax law periods in the history of Roman law period stipulated for delivery period under review period when hunting is prohibited peripheral group peripheral tracks perishable perishable articles perishable foodstuff perishable products perjure perjured perjured witness perjure, perjury perjurer

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。