工作一年合同到期公司不续签有补偿吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工作一年合同到期公司不续签有补偿吗
释义	法律分析：有，劳动合同到期后是需要续签的，如果不续签可以要求单位支付双倍工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	如果男方不愿意离婚怎么办女方怀孕了男方不愿意结婚怎么办男方不愿意离婚要怎么办如果男方不愿意离婚怎么办男方不愿意去离婚怎么办想离婚男方不给结婚证怎么办如果男方不愿意离婚怎么办怀孕女方不想要男方不同意怎么办如果男方不愿意离婚怎么办男方给了彩礼又不想结婚了能退吗要是男方不愿意离婚怎么办男方不愿离婚怎么办男方不愿意去离婚怎么办不想过了,男方不同意离婚怎么办女方怀孕了男方不愿意结婚怎么办？通奸和强奸的分别是什么？诱奸和强奸哪个严重？嫖宿幼女与奸淫幼女的区别引诱幼女卖淫罪的特征强奸会导致女人犯罪吗卖淫具体主要是啥？诱奸和强奸哪个严重？引诱幼女卖淫罪的特征引诱幼女卖淫罪的特征有哪些？引诱幼女卖淫罪的特征有哪些 first degree murder first-degree murder first degree of imprisonment first degree of relationship first devisee first distress first division first draft first duty first edition first election first fixation of sounds first foreign application first-grade judge first-grade lawyer first grade notary public first grade prosecutor first-grade public prosecutor first-grade translator firsthand firsthand data firsthand evidence firsthand information firsthand knowledge first hearing

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。