绩效是否属于工资的一部分-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	绩效是否属于工资的一部分
释义	法律分析：属于。绩效工资由四部份组成：基本工资，年龄工资，岗位工资，奖励工资。法律依据：《关于工资总额组成的规定》第四条工资总额由下列六个部分组成：（一）计时工资；（二）计件工资；（三）奖金；（四）津贴和补贴；（五）加班加点工资；（六）特殊情况下支付的工资。
随便看	gb18584-2001规定女人性冷淡丈夫可以选择离婚吗老婆性冷淡能够离婚吗女人性冷淡老公可以起诉离婚女人心里出轨身体没出轨算违法女性退休年纪话费充错了打客服可以退吗养老保险交错了怎么退款养老保险交错了怎么退款工资押金离职不退怎么办话费充错了打客服可以退嘛？话费充错了打客服可以退吗话费充错了打客服可以退嘛按摩店退钱有困难怎么办话费充错了打客服可以退么话费充错了打客服可以退吗话费充错了打客服可以退么话费充错了打客服可以退吗话费充错了打客服可以退么？话费充错了打客服可以退嘛话费充错了打客服可以退嘛？话费充错了打客服可以退嘛？辞职押金不退怎么办售后客服，在办理退款时不小心退错了，该怎样办？话费充错了打客服可以退吗？ obligee obligee obligee obligee in the maintenance obligee of support Obligee Or Creditor, Obligor Or Debtor obligee's right of subrogation obligor obligor obligor obligor in the maintenance obligor of intellectual property right obligor of support obscene obscene obscene act Obscene Articles Tribunal obscene object Obscene, Obscenity Obscene, Obscenity2 obscene publication obscene publications obscene tape obscene video obscene videotape

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