离职证明可以提前一个月开吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	离职证明可以提前一个月开吗
释义	法律分析：正式员工离职需要提前一个月，试用期提前三日通知用人单位即可。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
随便看	合肥市交通违章具体流程是什么合肥户口办理在哪合肥办港澳台通行证的地方在哪合肥办港澳台通行证的地方在哪合肥市区外地牌照限行吗合肥户口有什么用合肥交通违章怎么处理直系亲属丧假假期几天抚恤金什么时候发放抚恤金什么时候发假释通过会提前几天通知家人假释出狱多久家属会通知假释出狱多久家属会通知直系亲属丧假几天抚恤金什么时候发直系亲属和旁系亲属丧假时间上海抚恤金发放原则直系亲属丧假几天直系亲属,丧假几天直系亲属丧葬假期直系亲属和旁系亲属丧假时间副厅级干部去世后抚恤金？抚恤金什么时候发？直系亲属丧假几天2023 直系亲属丧假几天 special notice special notice special obligation special offender Special Orders special packing special panel special pardon special partnership special patent special people's court special people's procuratorate special people's prosecutors' office special permission special permit special permit for exportation special permit for export of cultural relics special permit for hunting wild animals special permit of adulthood special permit of export special photography triplicate bill of lading triplicate certificate triplicate form triplication

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。