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问题	请事假规定劳动法是如何规定的
释义	法律分析：没有明确规定。一般来说员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是：月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是：月基本工资/21.75天/8小时。法律依据：《中华人民共和国劳动法》三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
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