国庆节加班单位不给加班费怎么办？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	国庆节加班单位不给加班费怎么办？
释义	法律分析：员工在国家法定节假日加班，单位必须支付加班费，这是在劳动法、劳动合同法里有明确规定的。若协商未果，可以向当地的劳动监查部门或仲裁部门申请仲裁。申请劳动争议仲裁，需要提供加班记录。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
随便看	离婚后小孩保姆费由谁承担老婆不回家可以离婚吗劳动合同可以约定单休嘛？劳动合同是否可以签署单休制度？劳动法规定单休还是双休？公司单休违反劳动法么劳动法规定单休还是双休 -法律知识公司单休违反劳动法么？公司单休违反劳动法嘛不双休违反劳动法吗 -法律知识公司说双休其实只有单休违反劳动法吗企业单休是否违法劳动法关于单双休规定单休算不算犯法呢？没有双休违反劳动法吗？劳动法规定单休与双休吗？单休是合理合法的吗？劳动法标准单休还是双休？ 79年延迟退休后什么时候退休 -退休珠海山姆会员店会员卡办理法律问题 79年延迟退休后什么时候退休 -退休 24小时倒班制工作时间规定？保姆提前辞职被扣工资该怎样处理辞退保姆有补偿吗辞退保姆怎么赔偿 production price production quota production relations production responsibility system production sharing production, supply and marketing production team production team or group production under license production waste productive productive time productivity clause Product liability product liability product liability product liability insurance product liability law product liability laws of user states product manufacturer product manufacturing place product marketing right product mix product patent product pricing right

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。