签完劳动合同第二天就不想干了怎么办-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	签完劳动合同第二天就不想干了怎么办
释义	在签了合同之后，一般是不可以直接走人的。因为刚签订合同一般都是属于试用期范围内，因此应提前三天像用人单位提交书面形式的辞职报告，办理离职手续。如果直接走人的话，公司是可以按照合同中的规定进行处理的，有可能会要求你支付违约金，甚至有可能影响到接下来的新工作。法律法规：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。该内容由陈亚楠律师和点行律询共创回答
随便看	什么情况下可以领失业金失业补助金领了还能领失业保险金吗职工怎么领取失业金失业金有工作了还能领吗什么情况下才能领取失业金领取失业金能上班吗什么情况下能领失业金什么情况下才能领取失业保险金什么情况可以领失业金什么情况下可以领失业金? 什么情况下能领取失业保险金领失业金还在工作合法吗领取失业金期间还有什么待遇领了失业金还能领失业补助金吗什么情况下可以领取失业保险金养老保险不交了能退吗养老保险可以不交吗养老金不想交了能退吗摩托车躲避汽车摔倒谁的责任送修相机六年不见影户口本破旧了怎么换新户口本几年一换姥姥姥爷是什么亲属关系 -法律知识姥姥姥爷是什么亲属关系 -法律知识疫情期间翻墙出去会怎么处理？ restrictive state immunity restrictive trade practice restrictive trade practices restrictive trade practices restrict the use of electricity restructure restructuring rest the case result result result in resulting powers resulting trust resulting trust resulting trust Resulting Trusts result in serious harms result of conviction result of judgment result of reexamination result of reinspection result of sentence results results from a checkup for verification results from investigation and examination of the scene of a crime

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。