| 问题 | 社保降费对灵活就业人员有影响吗 |
| 释义 | 社保降费对灵活就业人员有一定的影响，但影响不大。社保缴费基数是直接决定我们社保缴费总额的，那么社保缴费基数的降低，就意味着我们的社保缴费总额也会有所降低。 一、2021年大连养老保险缴费标准 缴费比例方面主要是恢复了正常的社保缴费比例，用人单位需要根据全额比例进行社保费用的缴纳。20年执行的社保减免政策将不会继续延续到21年，所以从21年1月开始，用人单位需要正常承担企业要承担的三项社会保险费用，要重新计算社保费用总额，然后根据规定上报到社保局，按月缴纳相应费用。大连缴费基数的调整：每年的社保缴费基数都是会进行调整，需要根据上一年度的社平均工资来调整。根据2021年大连社保缴费标准来看，最低缴费基数还是按照3143元来规定，而最高缴费基数则为15714元。因为本身社保缴费比例就是固定的，所以只需要上报职工社保缴费基数，就可以计算出每个月的社保费用是多少。 二、社保缴费基数标准是多少 具体缴费基数因地而异，社保缴纳基数一般是指当月的社会平均工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%-300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。 社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分:单位缴纳部分和个人缴纳。 三、社保缴费基数是工资吗 根据《工资支付暂行规定》第三条、第五条的规定，工资是指用人单位依据劳动合同的规定，以及各种形式支付给劳动者的工资报酬，用人单位应当以法定货币支付，不得以实物及有价证券代替货币支付。社保缴费基数也叫社会保险缴费基数，是参保单位和参保人员缴纳社会保险费的依据。想了解社会保险缴费基数是否为工资，要先了解工资的概念。社保应当按照职工的实际收入缴纳，员工的工资决定了社会保险缴费基数。但社会保险缴费基数存在下限，即一般是当地上年度社平工资的60%，而该下限一般高于当地的最低工资标准。以上海为例，2018年的社平工资为7832元，社保下限为4699元，也就是说，社保最低要求为4699元为基数，哪怕员工实际工资不到3500元，用人单位也必须按照4699元为基数缴纳。由此，我们可以得出结论，工资与社保缴纳基数挂钩，但社保缴费基数下限与合同工资没有关系。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国社会保险法》第六十六条社会保险基金按照统筹层次设立预算。除基本医疗保险基金与生育保险基金预算合并编制外，其他社会保险基金预算按照社会保险项目分别编制。 |
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