加班不发工资让强制调休-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	加班不发工资让强制调休
释义	法律主观：用人单位不发加班费，劳动者可以通过以下办法维权：与用人单位协商；向调解组织申请调解；向劳动行政部门投诉；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；向人民法院请求支付令，或者对仲裁裁决不服的，向人民法院提起诉讼。
随便看	追偿权的诉讼时效是多长时间法律规定的追偿权的诉讼时效是什么？法律规定社保基数请问法律规定的追偿权的诉讼时效是多久追偿权的诉讼时效是多长时间？追偿权的诉讼时效是多长？行政处罚做出前告知当事人什么事项？不按规定停放提醒单要交罚款吗派出所叔侄关系证明怎么开？残疾证需要几级伤残 -法律知识保险条款免责条款结婚证丢了可以补办吗？补办结婚证要多长时间补办结婚证书需要多久补结婚证需要几天才能补好买假酒送人犯法吗 -法律知识买卖合同是否为有名合同？有名合同是否必须有名字及相关内容结婚证丢了补办需要多长时间刑事责任能力的内容帮助信息网络犯罪活动罪是指什么帮助网络信息犯罪是否违法？如何处理网络诈骗案件中的被害人身份？网络诈骗受害人如何处理不知情帮助网络信息罪关多久？ handle legal cases justly handle leniently handle procedures handle separately handle wills HANDLE WITH CARE handling handling capacity handling charges handling cost handling of an emergency handling of an incident handling of letters from the people handling of patent disputes handling of the indictment of a convict handling of unadjudicated crime of a convict handling stolen goods handling stolen goods hand over handover handover of help-and -education hand over to hand over to sb. above oneself hand over to the people's court for trial handplay

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。

法律主观：