网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
工作十四个小时合法吗
释义
法律分析：一、从法律对劳动者的保护角度一定是违法行为。二、还要看是形成的何种用工关系，如果的劳动合同关系则违返了劳动法。但要是劳务关系则要看合同约定，假定是保姆用工，一般是24小时同吃同住，则不存在违法了。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
随便看
离婚补偿如何申请法院强制执行？
离婚赔偿强制执行
离婚赔偿可以强制执行吗
法院是离婚赔偿如何强制执行？
民事赔偿法院强制执行怎么执行
法院是离婚赔偿的怎样强制执行
离婚损害赔偿如何申请法院强制执行
离婚案件离婚赔偿如何办理法院强制执行
离婚赔偿纠纷申请强制执行有效吗
法院是离婚赔偿的应该如何强制执行
法院是离婚赔偿的怎样强制执行?
法院判决离婚强制执行人怎样赔偿
法院是离婚赔偿怎样强制执行
法院是离婚赔偿应该怎么强制执行
离婚损害赔偿如何申请强制执行
"法院判离婚了,能强制执行赔钱吗"
离婚案可以强制执行的吗
起诉离婚可以强制执行吗？
离婚案强制执行可以吗？
离婚后能否强制执行判决？
在什么情况下法院强制执行判离婚
离婚财产判决强制执行
夫妻离婚后财产分割能否强制执行
离婚后财产可以强制执行吗？
强制执行离婚的条件和程序
legal maxims
legal maximum
legal maximum of interest rate
legal meaning
legal means
legal means of protection
legal measure
legal mechanism
legal medical expert
legal medicine
legal memory
legal methodology
legal metrological unit
legal minimum reserve
legal minimum wage
legal monopoly
legal mortgage
legal mortgage
legal mother
legal movables
legal name
legal nature
legal negligence
legal nexus
legal nexus of marriage and family
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2025/6/28 7:56:15