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问题	不办离职手续会怎么样
释义	法律分析：劳动者离职，不按照用人单位的离职流程办理离职手续，可能会给用人单位造成损失，用人单位可以要求劳动者承担赔偿责任。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第九十一条用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。
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