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问题
离职员工到公司来闹无法争吵工作
释义
法律分析:影响正常工作,可以直接报警。如果存在劳动纠纷也可以找劳动行政部门来进行协商处理。
法律依据:《中华人民共和国治安管理处罚法》 第二十六条 有下列做法之一的,处五日以上十日以下拘捕,能够并处五百元以下罚金情节较重的,处十日以上十五日以下拘捕,能够并处一千元以下罚金:(一)结伙斗殴的 (二)追逐、拦截他人的 (三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物的 (四)其他寻衅滋事做法
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更新时间:2025/5/23 15:51:16