网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
晚上不加班算不算旷工
释义
法律分析:晚上没加班不能算旷工。旷工指的是在正常的工作时间内无故不上班的,而加班不属于正常的加班时间,并不算作旷工。如果因此导致被辞退了,可以要求用人单位进行赔偿。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
随便看
人身损害赔偿一级伤残赔偿标准是什么
请问一级伤残赔偿标准是多少?
一级伤残人身损害赔偿标准
人身损害赔偿伤残一级如何赔偿
关于伤残等级赔偿标准
伤残等级赔偿
一级伤残怎么赔偿 -法律知识
一级伤残赔偿 -法律知识
一级伤残等级评定标准和赔偿标准是怎样的
1级伤残赔多少钱 -法律知识
一级伤残怎么赔付 -法律知识
一级伤残能赔偿多少钱 -法律知识
一级伤残赔偿标准多少钱 -法律知识
一级伤残鉴定标准及赔偿 -法律知识
一级伤残有哪些赔偿 -法律知识
一级伤残赔偿标准?
一级伤残鉴定标准赔偿标准是如何的
一级伤残的赔付标准
一级伤残赔偿标准是什么呢
一级伤残鉴定标准和赔偿标准是什么
一级伤残鉴定标准及赔偿标准
一级伤残鉴定标准的最新规定及赔偿制度
一级伤残鉴定标准的最新规定及赔偿问题
一级伤残鉴定标准赔偿标准是怎样的
一级伤残鉴定规定赔偿规定是如何的
give help and set an example
give instruction about
give judgment
given
given import and export goods
given name
give notice
give oneself up to justice
give or receive bribes
give out a contract for a project
give preferential treatment
give publicity to
give public notice
give public notice of entrance examination
give quarter
give reason
give rise to
give sb. a disciplinary warning
give sb. a sound thrashing
give sb. ... hour's notice to leave the country
give sb. license to use certain works
give shelter to
路局
路牌
路线方针政策教育
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/25 21:52:45