| 问题 | 手指受伤如何赔付 |
| 释义 | 工伤致残等级评定为七至十级时，享受一次性伤残补助金，标准为七级13个月工资、八级11个月、九级9个月、十级7个月。同时，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由地方政府规定。 法律分析 右手食指两节，中指一节半，无名指一节断能评几级伤残需要到医院有医生出具专业鉴定。一般根据伤情可以被评定为七~十级伤残。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：1．从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；2．劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 拓展延伸 手指受伤的赔偿程序和注意事项 手指受伤的赔偿程序和注意事项是一个涉及法律和保险领域的重要问题。当手指受伤时，赔偿程序通常涉及以下几个步骤：首先，及时寻求医疗帮助并确保伤情记录。其次，报案给相关保险公司，提供详细的事故经过和医疗证明。接下来，保险公司会进行调查和评估，确定赔偿金额。在此过程中，您需要与保险公司保持沟通，并提供必要的文件和证据。最后，根据保险公司的决定，您可以选择接受赔偿或寻求法律援助。在整个过程中，您需要注意保留相关文件和证据，尽量避免与保险公司发生纠纷。此外，咨询专业律师也是明智的选择，他们可以为您提供法律建议和帮助确保您的权益得到保护。 结语 手指受伤的赔偿程序和注意事项十分重要。寻求及时医疗帮助并记录伤情是首要任务。随后，向保险公司报案并提供详细事故经过和医疗证明。保险公司将进行调查和评估，确定赔偿金额。在此过程中，保持与保险公司的沟通，并提供必要文件和证据至关重要。最后，根据保险公司决定，您可以选择接受赔偿或寻求法律援助。保留相关文件和证据，避免纠纷是必要的。咨询专业律师可以提供法律建议，确保您的权益得到保护。 法律依据 《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 |
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