女职工生育期的待遇-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	女职工生育期的待遇
释义	《劳动法》规定：女职工生育享受不少于90天产假。国务院《女职工劳动保护规定》规定：女职工产假90天，其中产前休息15天。难产的，增加产假15天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。根据《女职工保健工作规定》，产后保健包括：产假期满恢复工作时，应允许有1至2周时间逐渐恢复原工作量。法律依据《女职工劳动保护特别规定》第七条
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