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问题
寒假工没有签合同可以辞职吗
释义
法律分析:可以。员工没有劳动合同,辞职方法:与用人单位协商一致解除劳动关系;提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动关系,在试用期内提前三日通知用人单位;用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一,劳动者单方面解除劳动关系;其他。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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更新时间:2025/11/8 16:52:10