公司可以要求员工强制更换与其他公司签劳动合同吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司可以要求员工强制更换与其他公司签劳动合同吗
释义	法律分析：不可以，你如果不同意，原劳动合同应当继续履行，单位无权强制你改签新公司的劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
随便看	记者证怎么查询真伪假记者诈骗怎么处理假记者诈骗怎么处理？假冒记者采访的构成犯罪吗使用假的记者证要判多少年假记者诈骗怎么处理冒充记者采访怎么处理假记者诈骗怎么处理使用假的记者证要判多少年？改名字需要几个工作日？改名字需要多少个工作日去派出所改名字需要多长时间改名字要几个工作日？改名字需要多少个工作日身份证名字和工作名字不同如何办？改名字需要几个工作日改名字要多少个工作日？身份证名字和工作名字不同如何办？工作了还能改名字吗改名字需要几个工作日改名字需要几个工作日？改名字需要多少个工作日改名字要多少个工作日？改名字要多少个工作日？审计查账会查私人账吗 nominal account nominal approach nominal capital nominal capital nominal constitution nominal customs duties nominal damages nominal damages nominal damages nominal defendant nominal expulsion for further examination nominal fine nominalism nominal kinship nominal liability nominal monarch Nominal, Nominal Plaintiff nominal par nominal partner nominal party nominal party nominal plaintiff nominal price nominal profit nominal punishment

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。