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问题	先仲裁还先发被迫解除通知书
释义	法律分析：先发被迫解除通知书，在仲裁。不然仲裁大概率不会受理。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
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