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问题	每天工作10小时合法吗 -法律知识
释义	法律分析：违反了劳动法，因为法定最长是八小时的。按照我国现行劳动法的规定，用人单位一般应实行每日工作八小时、每周工作四十小时的标准工时制度。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
随便看	我国两种户口类型是人口普查是一种什么调查人口普查是一种什么调查？人口普查以什么为依据人口普查是一种什么调查人口普查是一种什么调查市辖区户籍人口以什么公布的数据为准人口普查是一种什么调查？婚后买的房子离婚后房贷怎么处理离婚房子过户后贷款怎么办手续离婚后房贷怎么处理离婚后房贷怎么处理夫妻离婚后房贷要怎么处理离婚了原来房贷怎么处理离婚后房贷怎么处理离婚后房贷怎么处理夫妻离婚房贷怎么处理夫妻离婚房贷要怎么处理房子贷款离婚了怎么处理离婚房产贷款怎么处理夫妻离婚房贷怎么处理方法离婚后房贷怎么处理夫妻离婚房贷怎么处理有房贷离婚怎么处理夫妻离婚房贷怎么处理技术报告技术壁垒技术编辑技术标准技术测定法技术产权技术成果技术成果的归属与分享原则技术成果完成者权利技术成果文件技术承包协议技术出口管理制度 mitigation mitigation mitigation and annulment mitigation of damage mitigation of damages mitigation of damages mitigation of damages mitigation of original punishment mitigation of penalty below the minimum statutory prescript mitigation of punishment mitigation of punishment below the minimum statutory prescript mitigation of sentence mitigation of the original sentence

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