同工同酬工资能拿多少-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	同工同酬工资能拿多少
释义	律师分析: 这个具体看你做的什么工作了，同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，不分性别、年龄、民族、区域等差别，只要提供相同的劳动量，就获得相同的劳动报酬。同工同酬体现着两个价值取向：确保贯彻按劳分配这个大原则，即付出了同等的劳动应得到同等的劳动报酬。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行“同工同酬。
随便看	道德绑架是什么罪道德绑架算不算犯法道德绑架是什么罪道德绑架可以起诉吗道德绑架算不算犯法道德绑架违法吗民法典对于冷暴力的界定 -法律知识冷暴力构成犯罪吗 -法律知识 2023年家暴需要什么样的证据才有用 2023年家暴应该怎么收集证据呢 2023年家暴证据多久有效 2023家暴应该如何取证呢 2023年家暴怎样鉴定 2023年公安人员家暴怎么办 2023年如何判定家暴 2023年丈夫经常家暴我该如何处理呢酗酒家暴可不可以拘留 2023年家暴公安机关怎么处理 2023年长期家暴他人法律如何判刑在年家暴怎么处理 2023年家暴拘留条件是什么德安法律援助中心德安法律援助中心家庭暴力证据需要哪些家暴一定要有证据吗 Chancery, Court Of Equity3 Chancery Division Chancery Division chancery guardians chancery judge chancery master chancery order chancery practice chancery registrar chance verdict change changeable duration change course changed scene change event change from agricultural to non-agricultural status in household registration change hands change in tariff classification change in the amount of properties change in the organization of financial groups change litigious claims change of an enterprise change of circumstances change of circumstances change of date

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。