实习期工资不发-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	实习期工资不发
释义	法律分析：实习期不给工资劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	强制戒毒是否属于强制措施？根据中华人民共和国禁毒法,强制隔离戒毒场所应当根据戒毒人员吸食等,对戒毒人？公安机关对吸毒的人强制进行戒毒该行为属于 -毒品犯罪公安机关对吸毒者强制戒毒的行为其性质是 2023年16岁可以打工吗 -法律知识 2023年17岁打工合法吗 2023年十七岁打工合法吗 2023年未满十八岁可以打工吗社保卡需要在哪里激活社会保险卡在哪激活都可以吗？ 2023医疗机构基本标准由谁制定 2020年医疗机构管理条例实施细则有哪些有电子医保卡还需要办医保卡吗 -法律知识电子医保卡一定要办吗？电子医保卡一定要办么电子医保卡一定要办嘛电子医保卡一定要办嘛？电子医保卡一定要办吗？工商营业执照有副本吗发现多申报个人所得税后需要补缴企业所得税吗企业所得税年报营业收入含税吗公司个人所得税少报了怎么办所得税应该怎么样报？为什么企业报完了国税还有个税企业所得税涨了多少 auditing advisory committee auditing agency auditing archives auditing authority auditing basis auditing body auditing bureau auditing by comparison auditing certificate auditing clause auditing committee auditing competence auditing corporation auditing deficiency auditing department auditing director-general auditing evidence auditing files auditing finding auditing from trail balance auditing ground auditing laws auditing management auditing of economic benefits auditing of economic contract

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