网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
周六周日算工资吗
释义
法律分析:工资应该按照应出勤天数计算。一般周末是不算工资的。但是周六周日上班是有加班费的,可以依法索要加班费。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
随便看
借款期限诉讼时效几年
法律规定民间借贷诉讼的诉讼时效是多少年
民间借贷起诉时效期是多久
民间借贷写的借条的诉讼时效是几年
法律规定民间借贷诉讼的诉讼时效是多少年
民间借贷的诉讼时效一般有多长
民间借贷纠纷的上诉期限是多长时间
借款期限诉讼时效几年
卫生行政复议与卫生行政诉讼的区别
卫生行政复议与卫生行政诉讼的区别是
卫生行政复议和卫生行政诉讼的区别和联系
卫生行政复议和卫生行政诉讼的联系和区别
卫生行政复议与卫生行政诉讼的区别是
卫生行政复议与卫生行政诉讼的区别与联系
试述卫生行政复议与卫生行政诉讼的联系和区别
卫生行政复议与卫生行政诉讼的区别是
试述卫生行政复议与卫生行政诉讼的联系和区别
卫生行政复议与卫生行政诉讼的区别是
行政复议和行政应诉的特点是哪些?
行政复议可以口头吗
试诉卫生行政复议与卫生行政诉讼的联系和区别
口头行政复议怎么申请
行政复议可以口头吗
麻旦旦案的行政复议
卫生行政复议与卫生行政诉讼的区别是
last-in still-here
Last Judgment
last mile
last opportunity
last place rule
last proximate test
last resort
last split exportation
last split importation
last tender day
last trading day
last will
last will and testament
last will and testament
last word
last words
lata culpa
late
late acceptance
late childbirth
late husband
late marriage
latency
latency period
latent
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/23 8:57:18