工资代领-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	工资代领
释义	法律分析：劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。法律依据：《工资支付暂行规定》第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
随便看	行政赔偿判决书范本是怎样的行政赔偿案件的审理和判决有哪些相关条款人民法院审理行政赔偿案件的范围有哪些行政赔偿适用情形审理行政赔偿案件规定行政处罚有民事赔偿的内容吗行政赔偿决定属于行政行为吗行政赔偿的内容有什么？谁知道？求告知行政赔偿的审理和判决是什么行政赔偿申请书应包括哪些内容？法律对行政赔偿内容是怎样规定的行政赔偿案件规定行政机关损害赔偿裁决有哪些认定行政赔偿的方式行政赔偿诉讼的内容行政赔偿范围的具体内容行政处罚涉及民事赔偿的内容吗行政赔偿的内容是什么国家赔偿裁定书的内容有哪些？公安行政赔偿决定书是怎样的行政赔偿诉讼的具体内容是什么？行政赔偿责任的构成行政赔偿案件的规定是怎样行政赔偿决定是如何的，谁能告诉我一下公安行政赔偿决定书是怎么样的呢？ interested party to insurance interested person interested witness interest for delay interest for delinquency interest-free interest-free credit interest-free lending interest-free loan interest group interest in arrears interest income tax interest in delivery interest in domestic relation interest in expectancy interest in substance interest of criminal law interest of property interest of the whole interest on arrears interest on borrowings interest on condition interest on deposit interest on government bonds interest on loans

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