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问题
工资绩效有疑问找谁
释义
法律客观:
《关于工资总额组成的规定》第四条 工资总额由下列六个部分组成: (一)计时工资; (二)计件工资; (三)奖金; (四)津贴和补贴; (五)加班加点工资; (六)特殊情况下支付的工资。
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使用武力或以武力相威胁
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使用虚假的证明文件的诈骗贷款行为
使用许可权
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使用证
使用支票骗取银行金钱罪
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使者
使自狱中释放
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更新时间:2025/11/12 15:45:41